归纳概括题简析（一）

    在公务员的实际工作中，阅读理解能是十分重要的。具体、表现在要处理各类行政资料、文件和各类其他信息，从中他提取有价值、有意义的内容，用高度概括性的语言表达清楚，上报上级或者存档。而申论作为一种选拔考试，对这种能力的考查正是通过归纳概括类题型来进行的。
    归纳概括题在申论考试中属于客观类题型，此外，综合分析题和提出对策题都属于此类题型。
    什么是“归纳概括”？结合具体题目而言，就是把材料相关中人事物的共同表征按照某种要求归结在一起，突出其最核心的内涵，以简洁明了的语言进行叙述。
    归纳概括题的分值较小，这导致了许多考生在备考中没有引起足够重视，同时认为此类题型难度不大。其实这种观点是错误的。我们以其他类型的考试的例子来进行类比分析。其他类型考试中，经常会出现两类题型：选择题和填空题，分值一般是1到2分一个。而所谓大题，比如简答题，一般为5到6分一个。所以在考试中做错2到3个小题就相当于失去一个大题的分数。这种情况放在申论考试中也是成立的。客观题就相当其他类考试中的填空和选择题，是最容易拉开分数差距一类题型。而无论是归纳概括题、综合分析题还是提出对策题，都涉及对于考生归纳概括能力的考查。
    对于归纳概括题，从命题者的命题逻辑来说，此类题型一般是放在命题的首要位置出现，作为一个最基础的环节。这一环节把握不好，从考生心理方面来说会加剧考试中的紧张感，甚至影响整个作答的状态。
    归纳概括题需要考生对给定资料有宏观、整体的把握，是下面分析微观内容、提出对策，乃至公文写作主题背景归纳和大作文提炼论点并进行论证的基础，希望广大考生引起足够重视，所谓“细节决定成败”，正是这个道理。